8 Tips Sukses Merekrut Adik Tingkat untuk Bergabung dengan UKM!

Read Time:3 Minute, 29 Second

upabsurabaya.ac.id – Tips merekrut adik tingkat untuk UKM! 8 strategi jitu untuk menarik minat mahasiswa baru bergabung dengan UKM kamu.

Bukan rahasia lagi kalau Unit Kegiatan Mahasiswa (UKM) adalah jantungnya kehidupan kampus. Di sinilah kamu bisa mengembangkan bakat, minat, dan soft skill yang nggak didapatkan di kelas. Tapi gimana caranya UKM kamu tetap eksis dan berjaya? Kuncinya ada di regenerasi! Yup, merekrut adik tingkat untuk bergabung jadi penerus tongkat estafet organisasi adalah sebuah keharusan.

Nah, biar nggak bingung lagi, nih mimin kasih 8 tips jitu buat gaet adik tingkat kece dan bikin UKM kamu makin berprestasi!

1. Kenalan Yuk! Sapa Adik Tingkat dengan Hangat dan Ramah

First impression is everything! Kesan pertama itu penting banget, lho. Jangan sampai adik tingkat merasa intimidated duluan sama senior-seniornya.

Aksi Nyata:

Senyum dan Sapa: Saat orientasi mahasiswa baru atau kegiatan kampus lainnya, sapa mereka dengan ramah. Nggak perlu jaim, tunjukkan kalau UKM kamu welcoming dan asyik buat gabung.
Bikin Acara Perkenalan: Adakan acara khusus buat perkenalan UKM. Sesi sharing santai dengan alumni juga bisa jadi daya tarik tersendiri, lho!

2. Pamerin Prestasi UKM, Biar Makin Keren!

Adik tingkat pasti tertarik gabung kalau UKM kamu punya segudang prestasi. Ini saatnya pamerin pencapaian-pencapaian gemilang UKM kamu!

Aksi Nyata:

Pajang Piala dan Sertifikat: Pamerkan piala, sertifikat, atau piagam penghargaan di stand UKM saat orientasi mahasiswa baru.
Presentasi yang Memukau: Buat presentasi tentang UKM kamu semenarik mungkin. Sisipkan foto-foto kegiatan, testimoni anggota, dan video profil UKM biar makin kece!

3. Jelasin Manfaat Gabung UKM, Bukan Cuma Asik-Asik Aja!

Adik tingkat perlu tahu apa aja sih manfaat yang mereka dapetin kalau gabung UKM kamu. Jangan cuma bilang “asik-asik aja”, tapi kasih penjelasan yang konkret!

READ Suka Duka Jadi Mahasiswa Jurusan Hukum,

Aksi Nyata:

Kembangkan Soft Skill: Tekankan bahwa UKM bisa membantu mereka mengembangkan soft skill seperti komunikasi, kepemimpinan, kerjasama tim, dan manajemen waktu.
Perluas Jaringan: Jelaskan kesempatan buat memperluas jaringan pertemanan, baik di dalam maupun di luar kampus.
Asah Bakat dan Minat: Beri tahu bagaimana UKM bisa jadi wadah buat mereka mengasah bakat dan minat.

4. Open House! Ajak Adik Tingkat Lihat Langsung Kegiatan UKM

Biar makin yakin, ajak adik tingkat buat lihat langsung kegiatan UKM kamu. Seeing is believing!

Aksi Nyata:

Latihan Rutin: Izinkan adik tingkat menyaksikan latihan rutin UKM, misalnya latihan tari, paduan suara, atau debat.
Rapat Terbuka: Adakan rapat terbuka yang bisa dihadiri adik tingkat.

5. Sediakan Informasi yang Lengkap dan Mudah Diakses ℹ️

Adik tingkat pasti punya banyak pertanyaan seputar UKM kamu. Pastikan informasi yang mereka butuhkan tersedia dengan lengkap dan mudah diakses.

Aksi Nyata:

Brosur dan Pamflet: Sebarkan brosur dan pamflet yang berisi informasi tentang visi misi, program kerja, dan cara bergabung dengan UKM.
Media Sosial: Manfaatkan media sosial seperti Instagram, Facebook, dan Twitter untuk menyebarkan informasi dan berinteraksi dengan adik tingkat.
Website UKM: Buat website UKM yang informatif dan up-to-date.

6. Proses Rekrutmen yang Jelas dan Transparan

Proses rekrutmen yang berbelit-belit cuma bikin adik tingkat males gabung. Buat prosesnya sejelas dan setransparan mungkin.

Aksi Nyata:

Informasikan Tahapan Seleksi: Sampaikan dengan jelas tahapan-tahapan seleksi yang harus dilalui adik tingkat.
Berikan Timeline yang Jelas: Informasikan kapan pendaftaran dibuka, kapan seleksi dilakukan, dan kapan pengumuman hasil seleksi.
Feedback yang Konstruktif: Berikan feedback yang membangun kepada adik tingkat yang belum lolos seleksi.

READ Event Menarik yang Sering Diadakan di Universitas

7. Jadilah Senior yang Baik dan Inspiratif

Adik tingkat cenderung tertarik bergabung dengan UKM yang seniornya baik dan inspiratif.

Aksi Nyata:

Bantu Adik Tingkat Beradaptasi: Bimbing dan bantu mereka beradaptasi dengan lingkungan UKM.
Jadilah Teladan yang Baik: Tunjukkan sikap yang positif, disiplin, dan bertanggung jawab.
Berikan Motivasi dan Dukungan: Dukung mereka untuk mengembangkan potensi diri dan berprestasi.

8. Jaga Komunikasi dan Jalin Hubungan Baik

Setelah adik tingkat bergabung, jangan lupakan mereka! Jaga komunikasi dan jalin hubungan baik agar mereka betah di UKM.

Aksi Nyata:

Adakan Acara Keakraban: Rutin adakan acara keakraban untuk memperkuat ikatan antar anggota.
Libatkan Adik Tingkat dalam Kegiatan UKM: Berikan mereka kesempatan untuk berkontribusi dan mengembangkan diri.
Apresiasi Prestasi Mereka: Berikan penghargaan dan apresiasi atas prestasi yang mereka raih.

Nah, itu dia 8 tips jitu untuk merekrut adik tingkat dan bikin UKM kamu makin solid! Ingat, regenerasi adalah kunci keberlanjutan sebuah organisasi. Selamat berjuang dan semoga sukses!

About Post Author

admin

Universitas Putra Bangsa adalah sebuah institusi pendidikan tinggi yang berfokus pada pengembangan potensi mahasiswa melalui kurikulum yang relevan dengan kebutuhan industri dan masyarakat.

http://upabsurabaya.ac.id